マインドを改めて素直に取り組めばここまで結果が変わることを体感しました

事例Ⅳで39点→84点と大幅点数UPを果たした永野敬太郎さん。
個別指導と事例Ⅳ特訓の組み合わせで苦手科目の克服に成功しました。

二次試験の得点推移

	事例Ⅰ	事例Ⅱ	事例Ⅲ	事例Ⅳ	合計
令和6年	57	60	56	39	212
令和7年	56	61	48	84	249

足切りだった事例Ⅳの対策を強化し、見事に45点UPを果たしました。

合格者インタビュー

まなび生産性向上に参加したことで、二次試験の結果はどう変わったと思いますか？

参加しなかった場合はミスをそのままにして本番でも同じことをして失点していたが、参加したことでミスした原因と対策まで立てて改善して得点できた。

言われたことを素直にやることが難しかったです。マインドを改めて素直に取り組めばここまで結果が変わることを体感しました。

まなび生産性向上の満足度と理由を教えてください。

＜満足度＞

満足（最高評価）

＜理由＞

学びの意欲が高いメンバーがいる中で学習できる環境がある。

事例Ⅳ特訓の満足度と理由を教えて下さい。

＜満足度＞

満足（最高評価）

＜理由＞

問題の解き方や学習方法に加えてマインド面のアドバイスももらえたから。

ピアラーニングは学習意欲が高まり、わからない問題の理解に繋がった。

間違えに対してなぜ間違えたかの理由と対策まで考える習慣を身につけることができる点が良かった

来年度以降の受験生やまなび生産性向上の受講を検討される方に対して、ぜひメッセージをお願いします。

ここには意欲の高い受験生と的確な指導をしてくれる講師がおり、学習する環境が整っています。素直に言われたことを信じて取り組み、合格を目指すだけではなく、たどり着いてください。

改めて永野さん、合格おめでとうございます！
今後のご活躍を祈念しております。

各コースのご案内

個別指導

まなび生産性向上の最大の特徴とも言える個別指導。

自分では気づくことのできない、あなた特有の悩みやクセを客観的に解消することで、最適な個別指導で合格へ導きます。

事例Ⅳ特訓

事例Ⅳを数学だと思い込んでいませんか？

そうでないこと、他の事例と同じだということに気づけば、必ず解けるようになります。

公式や型に頼った解き方ではなく、本質に基づく指導で二次試験最大の難関である事例Ⅳを克服できます。

事例Ⅰ～Ⅲ特訓

昨年の受講者から満足度満点を頂いた事例Ⅰ～Ⅲ特訓。

3事例に共通する正しい読み方・書き方を学んだ上で、それぞれの事例や個別の課題に取り組みます。

実務従事

現役のコンサルタントから「本当に現場で使えるフレームワークと診断の方法」を学ぶことができます。

合格前にこそ参加することで、実際の現場で求められる診断を体験できるため、二次試験での対応力を高められます。

また実際に合格した後にあなたが行う仕事を未然に体験することで、臨場感が高まりモチベーションも向上します。

松永も合格前に実務従事を体験するメリットを語っています。